QNAP_威聯通科技股份有限公司

  • 產業類別:電腦軟體服務業
  • 資本額:11億5000萬元
  • 地址:新北市汐止區中興路22號2樓 info 新北好薪水
  • 電話:02-26412000
  • 網址:

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QNAP_威聯通科技股份有限公司

公司簡介

QNAP_威聯通科技股份有限公司,是一家電腦軟體服務業公司,資本額約新台幣11億5000萬元,公司位於新北市。在薪水待遇調查中已累積超過240人查詢,也透過關注與追蹤方式,掌握薪水表現狀況。如果目前有興趣暸解薪水情報的話,別忘了透過想知道薪水按鈕,隨時關注。另,如果您目前或是曾經是QNAP_威聯通科技股份有限公司的夥伴,請留下在薪水待遇情報,幫助大家一起提升台灣薪資結構。

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QNAP_威聯通科技股份有限公司在PTT上的評價

Re: [聘書] 研替offer(Acer/石頭/紅茶/QNAP)

https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1417631478.A.AA6.html
小弟剛好四間除HTC外三間都待過,來個客觀分析(雖然ID不客觀XD) 基本上每個公司各部門會有差距,盡量以你列出來的來分析 薪資 QNAP>=ASUS>HTC>ACER 基本上Q的分紅要過半年才能領,過一年才完整 因此在前1~2年ASUS會比較高一點,之後QNAP會>=ASUS (以這兩間都沒下滑的情況來看) 工時 ASUS>HTC>QNAP>=ACER 這邊會因為公司部門不同可能有比較大的差異 可能依照你面試談會比較準 以我經驗扣掉沒待過的HTC,ASUS工時第一長幾乎是肯定的 公司文化就是加班...作完也要裝,放你去健身房 去吃飯很久,但是就是要留在公司晚打卡下班 QNAP的話,以我來看大多都是7~8點多居多 而本人是6~7點,在ACER的時候是7點多,就算差不多 福利 ASUS=HTC=ACER>>>>QNAP 前三間大公司我是都覺得差不多,硬要說應該是ASUS好一些 除了總部很多人很GY之外,不過反正就當看妹 QNAP福利就呵呵,比IEI威強電還差一點 而IEI又比研華還差...研華福利就已經夠爛了 有點扯遠了,總之QNAP福利就如板上所說 爛 距離 ASUS>HTC>QNAP=ACER 60分 50分 15分 15分 這邊我是建議你,千萬不要花一個小時甚至以上去ASUS通勤 可能某天要趕工到12點的時候,你會崩潰... 職缺部分看興趣不作評論,來講公司發展 以我來看公司發展 ASUS>QNAP>HTC>=ACER 基本上ASUS最穩,獲利一直都還不錯 而QNAP是很賺錢,但是比起一樣賺的群輝給員工的算少很多 NAS市場應該是還有發展性,不過這就跟前幾年手機市場跟安控一樣 只做某部分難說得準,但是其實新人員工我覺得是沒啥差 注重技術領域不同還比較重要 環境 看到你有提到就講一下,主要以周圍來講 辦公室其實只要有電腦都差不多XD,餐廳健身房那些我算在福利那邊 HTC>ASUS>QNAP=ACER HTC: 新店附近還算熱鬧,又有捷運 我是覺得在台北算還可以的地點 ASUS: 在關渡總部,雖然離捷運近 又掛台北市 但是其實可以把自己當淡水人,公司附近其實也沒啥東西 地點算沒有很好,不過公司內部很多東西都有提供 算是有彌補 ACER、QNAP: 汐止...下雨...工業區砂石車...沒捷運...汐科火車走很久...很多車不停... 唯一優點大概就房租比較低一點點...還有公車算多,都可以直接到公司門口 公司文化 這點我有想說要不要打,畢竟算個人主觀 就看看就好~以我待過的三間來說 QNAP: 基本上使用的技術,做的東西 都還算自由且新,而員工也都年輕算好相處 缺點就家族企業,老闆目前看來有遠見與執行力 但是這樣各部門對於專案的時程與開發掌控力就下降 而公司組織改組後各部門又更難以獨立作業 還有就是抱大腿文化 唉,雖然這每一間多少都有 另外流動率有點高,不過出去頗好找工作 ASUS: 我只能說我對於這間公司文化非常不滿 加班文化,待在裝死的人不知道有多少 又沒有加班費,為了績效與公司習慣 事情做完了還是要裝,不做事的人也一堆 你勇敢每天做完離開,過三天被發現就準備被叫去唸 很趕的時候9~10點左右下班,不趕的時候還是9~10點左右下班 有病!!! 好啦補個好處,公司知名度高 股價高 公司內部福利多 ACER: 汐止宏碁大樓,我走的時候差不多是在最谷底的時候 所以可能不太準吧,主管很想搞新東西反轉 但是做決定的也不是基層主管,公司主推的都是很詭異的東西 只能盡力把爛東西搞好一點,不過福利還算ok 當上下班不追求成就感的話還可以 或是只要有做東西出來就有成就感也可 大概就這樣,希望不要被認出來>_< 板上有一篇這板都不說真話,也許我的文也和有些人感覺完全不同,不過都是個人經驗 不過還是盡力幫忙同業解惑,畢竟我再找、換工作時也受到Ptt蠻大的幫助 -- 我剛進去的時候要打卡,然後過一陣子出了某件事情之後就不用打了... 不知道是不是部門的關係,那時候還算菜根本沒啥認識其他部門的人 都還算人數多的公司,希望是不會吧XD 因為在這薪資我覺得夠了,工時又正常 順便爆個掛,基本上群輝正常是不太收QNAP離開的人 跳華芸比較容易 不過也有發生過Q一堆人跑過去群輝的事件 部門不同會有差,基本上正常待一陣子後RD18以上我想沒問題 要20以上就很看部門與績效了 最少的話就16~18 有錯就sorry樓 公司文化的部分就很主觀,且這幾間公司都算大 可能不同部門看到的會差很多,而且有些經驗是有一段時間了Q_Q 這三間 只待過石頭 不過以印象來選會是肉鬆吧,可以發文讓板友看看 當初對這間印象很好,所以可能因為反差有點怨念 冏... 而且我進去是底薪超低的時候 股票還... 如果是真的就幫我保密吧orz 講太多了

[新聞] 威聯通 喊當台版亞馬遜

https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1487058072.A.0F0.html
威聯通 喊當台版亞馬遜 蘋果 跨海投資 【王郁倫╱台北報導】威強電(3022)轉投資金雞母網路儲存設備大廠威聯通(QNAP)正 式宣布投資1000萬美元(3.1億台幣)在印度新德里設立軟體開發中心,董事長郭博達宣 布進軍人工智慧(AI)跟遊戲產業,集團研發的無人巡邏車也將上路,威聯通要當「台版 亞馬遜」,今年營收目標拼成長20%,營收挑戰75億元。 威強電持有威聯通23.18%股,郭博達上周前往印度資訊通訊展參展,宣布將成立辦事處, 加強軟體研發,郭博達接受媒體訪談指出,中國已經布局很久,印度是人口第2大國,看 好市場商機及當地軟體人才實力,將在印度找研發及第3方合作夥伴,進軍健康遊戲產業 ,今年底預估先招募50~100人,開發VR或體感運動遊戲。 進軍AI與遊戲 郭博達表示,初期投資1000萬美元,其中包括300萬美元印度辦公室購買資金,未來也將 添購模具設備,除在高雄設立物聯網實驗基地,還要遠赴印度研發,主要是台灣人才以硬 體為主,缺乏軟體經驗,期望布局印度建立物聯網生態系統,印度也成為威強電集團於新 竹雲基地及高雄物聯網實驗基地外,第3個研發據點。 威強電第1款新創產品「健康毯」已經推出,結合觸控、LED跟雲端管理,計劃2月全球開 賣,威強電負責硬體,威聯通軟體,營收將分拆認列,而新竹雲基地將成立資料中心,將 架構雲平台支援南部物聯網中心作為實驗網路。未來雲基地大樓將賣給威聯通。 去年賺逾1個股本 郭博達指出,威聯通2016年營收與獲利都年增10%,獲利被匯損吃掉一些,今年預期業績 增20%,獲利則因投資案多,尚未確認。隨10G交換器價格下滑需求起飛,業績動能將來自 10G網路頻寬NAS全線推出,其次Thunderbolt規格NAS也在去年底推3款,今年將增1款,成 為率先推出的NAS業者。 以威聯通去年營收62億元,前3季匯兌收益11億元推算,威聯通去年每股稅後純益將達10 元以上,賺一個股本,而今年將挑戰75億元,獲利將續上層樓。 員工將增至2000人 威聯通目前1000人,郭博達稱未來幾年內將倍 增至2000人。 郭博達發下豪語,威聯通除NAS業務,還要投資新創產業,要做「台版亞馬遜」,延伸業 務觸角到物聯網周邊,目前開發的阿福寶(Afubot)居家視訊系統,將於3月在歐洲參展C EBIT跟Embedded World談通路。 郭博達表示,威聯通目標是要當物聯網市場領導企業,並以軟體為核心,目前無人巡邏車 研發中。對於金雞母威聯通的上市計劃,他表示計劃營業額達5億美元(150億台幣)以上 才會評估。 威聯通 喊當台版亞馬遜 在高雄設實驗基地???? --

[徵才] QNAP威聯通科技誠徵ANDROID工程師

https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1407116117.A.4F7.html
【公司名稱】 QNAP 威聯通科技 【工作職缺】 Android手機/平板軟體工程師 【工作內容】 1. 開發與NAS相關的ANDROID應用軟體與服務 2. 針對新產品研發相關新應用軟體 3. 維護與更新行動軟體 【徵求條件】 相關科系畢業,對ANDROID開發有相關經驗。 【工作地點】 汐止區中興路22號 【工作時間】 9:00~18:00 or 9:30~18:30,午休時間12:00~13:00 【薪資範圍】 兩年以上經驗: 50K++ 兩年以下經驗: 35~45K 【需求人數】 2~3人 【聯絡人/連絡方式】 站內信 --

[請益] offer請益(緯創&QNAP威聯通)

https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1415198888.A.DAC.html
公司 緯創資通 威聯通(QNAP) 職務 演算法開發工程師 軟體研發工程師 薪資 N*14+績效紅利 (N+?)*14+績效紅利(見說明) 工時 9:00~18:30(不超過1900) 9:00~19:30 車程 汐止 50~60min 汐止 40~50min ///////////////////////////////////////////////////////////////////// 小弟剛從112 CS畢業 研究領域是影像處理相官 正在找人生第一份工作 目前應該會從這兩份工作中去選擇 工作內容部份 緯創是影像處理與人機互動相關的開發 QNAP是影像處理的部份 兩個工作內容相比雖然性質相近但是本人對緯創的工作氣氛和內容興趣較高 工時部份是小弟選工作一個滿重要的依據 因為個人的生活取向不希望是會工作到八點半九點的情況 目前兩個的下半時間緯創算是樂勝 (QNAP的工時聽起來主管尚有保留) 另外就是緯創有交通車直達家裡巷口 在交通部份緯創比QNAP好 再來就是薪資福利部份 緯創的Offer確定下來 QNAP目前還在審 (雖然大家都說拿到再講但是本人還是希望心裡有個底後可以盡快工作所以先來問了) QNAP開的基本薪資應該是 >= 緯創 但是差異不會太大 兩家都是保14 主要就是紅利部份 面試時主管直接說紅利獎金部份是以股票方式發放 但是不會有太多錢 QNAP在跟人資詢問人資是說至少平均都有16~18/year (這邊我心裡是假設緯創沒有到這麼多 畢竟主管都直接說了) 只是再進一步詢問後因為Q是在十一月中發放紅利 若工作未滿一年則不能領這部份的獎金 小弟再怎樣應該也趕不上在發放日前進入工作崗位 等於2015年的十一月中我還是會因為沒工作滿一年所以沒有這部份的獎金 但是在板上爬了許久的文的感覺 QNAP的未來發展性較緯創來的好些 這部份就是小弟很難決擇的地方了 希望板上大大能給些意見 //編輯補上一些看了推文想到忘記講的資訊 本人目前選工作都是以大台北為主 另外小弟雖然是112cs畢業 但是自認能力可能不及其他112的高手 所以會不知道自己在業界的定位能得到多好的Offer -- 11/06 04:09

[心得] "威聯通 QNAP"的邏輯測驗很重要!!!!!

https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1455867066.A.812.html
小魯的一點小心得, 威聯通 QNAP的邏輯測驗很重要, 要準備面試QNAP的要好好的考, 小魯當天面試 <(高級)應用軟體測試工程師>, 考完後是櫃檯小姐跟我說主管不跟我面試, 因為"錯五題"以上, 小魯當天心一驚,有這規則!!! 接待我的櫃檯小姐就跟我說就到這裡了,意思是我可以回家了。 小魯早上5:45就開始搭客運從高雄到台北了, 大概1點左右進汐止QNAP辦公大樓, 進去考一些基本測驗,小魯太廢邏輯錯了五題, 無緣跟該部門主管面談, ----------------------------------------------- 該部門的主管是 <Mr.kent> ----------------------------------------------- 然後小魯就很難過的再去搭了5個多小時的客運回高雄, 小魯的一點很廢的心得, 希望有要面談QNAP的要好好準備邏輯測驗>< -- 是,86、87、88那個,跟用3C產品比喻自己的 小弟很愚昧 抱歉 小弟很愚昧 抱歉 謝謝大大 小弟會趕快趁這段時間好好找下一間 謝謝 測試都集中在北部居多>< 高雄沒測試缺 就是對程式沒愛,才退而求其次找測試>< 是阿,小弟也不知道錯了哪五題,當天一聽到心情太差就沒問了。 高雄沒測試缺 對不起,小弟愚昧

QNAP_威聯通科技股份有限公司的福利

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