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桃園
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2017.08.26 分享
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三節
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分紅
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其他
非常開心
上班心情
賣肝拼經濟
加班頻率
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日均工時
1 年 y
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年資・總年資
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在職狀況
有員工旅遊,但是只有經理以上職位才有,其他一般員工沒有卻一樣要多繳福利金,還要幫主管出錢
叫員工出差,還要自己付錢,僅補助部分交通費用
有學長姐制,若不照前輩的規矩做事或不配合加班,會被懲處處理故意扣薪水
老鳥欺負菜鳥,霸凌菜鳥,若主管看你不順眼,想儘辦法故意弄走你,不給資遣費和證明
加班無止盡-永遠開不完的會
工傷喜喪-看老闆臉色才能請
員工團險,不過錢是從每個員工扣抵的部分存在福委會,由員工自己付錢。
特休假以年度計算亂給,事後除非員工檢舉,不然錢就被吃掉
強制規定一般員工試用期三個月,有掛職稱者卻試用6個月,過了試用若主管不喜歡你,就會叫你走路,還要簽字說自己自願離職
講話無道德理念,滿口髒話多字經
每個月1日不管平假日,都一樣強制加班整天,不去會被老鳥欺負視為眼中釘,或是自己扣錢請假
要求每個週六還要輪流值班,但沒錢只能補休
強制性規定加班無錢只能補休,請補休還要看主管臉色
加薪、員工福利只有主管有,一般員工都要繳福利金
上班打卡制,下班責任制
錢少事多多
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