薪水情報
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2023.12.30 分享
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年薪
?
年終
-
三節
?
分紅
?
其他
平常心
上班心情
很少加班
加班頻率
8 hr
日均工時
1 年 y
・
2 年 y
年資・總年資
-
在職狀況
工作內容
配合公司網站管理與展......
其他建議
公司內有專業能力的主......
內部效率不佳
無明確升遷管道
薪資成長緩慢
辦公室政治
想了解只有員工才知道的職場心聲?
兌換後馬上就能向前輩發問!
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2023.09.26 分享
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年薪
-
年終
-
三節
-
分紅
-
其他
想換工作了
上班心情
賣肝拼經濟
加班頻率
14 hr
日均工時
2 年 y
・
6 年 y
年資・總年資
-
在職狀況
工作內容
1. 客戶關係維護發......
其他建議
整間公司非常強勢
總......
內部效率不佳
辦公室政治
無明確升遷管道
薪資成長緩慢
工作環境差
沒有完善制度
常態加班
想了解只有員工才知道的職場心聲?
兌換後馬上就能向前輩發問!
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2023.03.19 分享
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月薪
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年薪
-
年終
-
三節
-
分紅
-
其他
還算愉快
上班心情
常常加班
加班頻率
9 hr
日均工時
1 年↓ 1 y↓
・
1 年↓ 1 y↓
年資・總年資
已離職
在職狀況
工作內容
沒有加班費,旺季很難......
其他建議
新鮮人可以來這邊練練......
免費零食/水果
員工聚餐/旅遊
年終獎金
想了解只有員工才知道的職場心聲?
兌換後馬上就能向前輩發問!
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2022.10.19 分享
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-
年終
-
三節
-
分紅
-
其他
有苦說不出
上班心情
常常加班
加班頻率
8 hr
日均工時
1 年↓ 1 y↓
・
6 年 y
年資・總年資
已離職
在職狀況
工作內容
公司位置在台北101......
其他建議
很適合剛畢業滿腔熱誠......
薪資成長緩慢
內部效率不佳
想了解只有員工才知道的職場心聲?
兌換後馬上就能向前輩發問!
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2022.06.25 分享
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年終
-
三節
-
分紅
-
其他
非常開心
上班心情
賣肝拼經濟
加班頻率
12 hr
日均工時
3 年 y
・
3 年 y
年資・總年資
已離職
在職狀況
工作內容
優點:
同事很好,......
其他建議
新鮮的肝非常適合練功......
工作環境佳
常態加班
想了解只有員工才知道的職場心聲?
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2021.12.24 分享
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-
年終
-
三節
-
分紅
-
其他
還算愉快
上班心情
準時上下班
加班頻率
8 hr
日均工時
3 年 y
・
4 年 y
年資・總年資
已離職
在職狀況
工作內容
主要從事關係企業、展......
其他建議
值得去的好公司,主管......
免費零食/水果
年終獎金
三節獎金
想了解只有員工才知道的職場心聲?
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2021.03.25 分享
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月薪
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年薪
?
年終
?
三節
?
分紅
?
其他
平常心
上班心情
賣肝拼經濟
加班頻率
12 hr
日均工時
1 年 y
・
1 年 y
年資・總年資
已離職
在職狀況
工作內容
每天加班到捷運收班,......
其他建議
平面設計工作部分不適......
內部效率不佳
無明確升遷管道
沒有完善制度
常態加班
薪資成長緩慢
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2021.02.05 分享
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-
年終
-
三節
-
分紅
-
其他
還算愉快
上班心情
偶爾加班
加班頻率
8 hr
日均工時
1 年↓ 1 y↓
・
-
年資・總年資
-
在職狀況
工作內容
工作自由
有活動很忙......
其他建議
喜歡會議展覽活動的人......
三節獎金
工作環境佳
薪資成長緩慢
常態加班
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2020.09.11 分享
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-
年終
-
三節
-
分紅
-
其他
想換工作了
上班心情
賣肝拼經濟
加班頻率
18 hr
日均工時
1 年↓ 1 y↓
・
-
年資・總年資
-
在職狀況
工作內容
這是我待過最最最最最......
其他建議
當初請人家走的原因,......
辦公室政治
內部效率不佳
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2019.05.15 分享
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-
年終
-
三節
-
分紅
-
其他
有苦說不出
上班心情
常常加班
加班頻率
10 hr
日均工時
1 年 y
・
-
年資・總年資
-
在職狀況
工作內容
展覽設計規劃,會要對......
其他建議
公司流動率很高,很多......
有升遷管道
常態加班
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高雄
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2018.06.13 分享
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-
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-
三節
-
分紅
-
其他
平常心
上班心情
偶爾加班
加班頻率
-
日均工時
1 年 y
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年資・總年資
-
在職狀況
有完善的教育訓練
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2018.04.03 分享
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-
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其他
還算愉快
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賣肝拼經濟
加班頻率
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日均工時
1 年 y
・
-
年資・總年資
-
在職狀況
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信義
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2018.01.24 分享
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-
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-
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日均工時
1 年 y
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年資・總年資
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在職狀況
工作內容
適合剛畢業的人......
自由
加薪幅度有限
錢少事多多
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臺北
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2017.11.03 分享
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加班頻率
-
日均工時
1 年 y
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-
年資・總年資
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在職狀況
工作內容
在此公司可以學習情緒......
福利寫的很多 但要有年資才能享受到! 所以新人不太會有什麼福利可言,設計獎金當夢一場就好
每月膳食補貼
業務主管講話很酸喜歡羞辱人
老闆很小氣,他的親戚都在公司裡情緒管理非常有問題 極度不尊重人
上班打卡制,下班責任制
加薪幅度有限
錢少事多多
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2017.06.28 分享
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年終
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三節
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上班心情
賣肝拼經濟
加班頻率
-
日均工時
1 年 y
・
-
年資・總年資
-
在職狀況
工作內容
除了公司名氣大, 以......
上班打卡制,下班責任制
想了解只有員工才知道的職場心聲?
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