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Re: [討論] 部門前輩或主管穿著簡樸，那錢花去哪？
有些人的計畫不一樣 好比說, 月收13萬台, 稅的部份大概是10%-15%, 外加房租水電保險吃飯 大概會剩下10萬, 這狀況一年只有淨賺120萬, 也就是5 年只有600萬 要知道工程師這職業是沒有辦法到老善終的職業, 最多只有30年. 要提早退休這樣的收入遠遠不夠, 就算平穩投資順利這600萬頂多也只能到1500萬 更不用說亂花錢到奇怪東西的狀況下, 根本只能跟工作綁死 一但公司像ZTE 那樣
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[問題] Timberland儲備幹部面試
之前有爬過文，知道今年是第一次的program 也得知上個月已經在台大有一批面試 想請問有沒有版大願意分享一下形式以及經驗 非常感謝 -- --...
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Re: [問題] Timberland儲備幹部一問
來分享一下好了 幾個月前曾經在企業參訪時候有聽過概略的徵才說明 儲備幹部今年是第一次招募 因為2011年被VF併購以後，在近年有打算要在引進約25個品牌並大量展店， 所以之後會需要大量的品牌經理及主管，所以有了這個program。 資料上的薪資福利是寫培訓期間三萬五起，年薪13個月，每年至少12天年假。 希望有幫助到你~~※ 引述《joebryant (喬兒)》之銘言：: 版上搜尋過，完全沒有相關...
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[問題] Timberland儲備幹部一問
版上搜尋過，完全沒有相關文章討論這間公司 服務業版也找過還是找不到，估狗大神出來的也沒有資訊 原本之前說好要來成大辦說明會又臨時取消@@ 不知道這個職位的工作內容到底如何?? 面試過程、薪資、升遷等部分又是甚麼樣的情況?? 不知道有沒有在裡面待過或是有朋友在裡面的大大可以分享一下?? 感謝，祝大家都可以找到理想的工作。 --...
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Re: [問題] Timberland儲備幹部一問
來分享一下好了 幾個月前曾經在企業參訪時候有聽過概略的徵才說明 儲備幹部今年是第一次招募 因為2011年被VF併購以後，在近年有打算要在引進約25個品牌並大量展店， 所以之後會需要大量的品牌經理及主管，所以有了這個program。 資料上的薪資福利是寫培訓期間三萬五起，年薪13個月，每年至少12天年假。 希望有幫助到你~~
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[問題] Timberland儲備幹部一問
版上搜尋過，完全沒有相關文章討論這間公司 服務業版也找過還是找不到，估狗大神出來的也沒有資訊 原本之前說好要來成大辦說明會又臨時取消@@ 不知道這個職位的工作內容到底如何?? 面試過程、薪資、升遷等部分又是甚麼樣的情況?? 不知道有沒有在裡面待過或是有朋友在裡面的大大可以分享一下?? 感謝，祝大家都可以找到理想的工作。
