台積電_台灣積體電路製造股份有限公司

【時報-台北電】晶圓代工龍頭台積電去年獲利創下歷史新高，除了董事會核准去年員工業績獎金與酬勞及分紅總計約台幣695億元，台積電也將為副總以下全體員工加薪5％，優於往年平均3％的加薪幅度。 此外，台積電為吸引及留任公司高階主管，決定發放2,600張限制員工權利新股，副總以上主管將進行結構性薪資調整，未來薪水及分紅將包括股票獎酬。 台積電22日召開臨時董事會，會中決議為吸引及留任公司高階主管，並將其獎

台積電砸28.87億美元擴建南京廠28奈米產能 為了減緩半導體產能短缺緊張情形，台積電l開臨時董事會決定資本投資28.87億美元( 新台幣約793億9250萬元)，預計在南京廠擴充月產4萬片的28奈米產能，擴充南京廠產能 是增加成熟製程產能最快方式，以因應車用晶片嚴重短缺等結構性需求。 台積電強調，擴充南京廠產能並非因台灣缺水缺電的問題而要把產能外移大陸。而是，台 積電台灣各廠區產線都已滿載，只有

台積電首發2600張限制員工股票 超嚴格領取條件出爐！ UDN 台積電（2330）今（22）日臨時董事會拍板首發2600張限制型員工股票，成為各界關注焦 點，今日晚間，台積電進一步說明相關限制股票領取條件與細節，其中之一為考績必須為 S等級以上的超嚴格條件。 不過，台積電強調，主要是為吸引及留任公司高階主管，並將其獎酬連結股東利益與ESG 達成情形。 台積電說明，限制員工權利新股為高階主管自獲配後

台積電總裁魏哲家日前線上法人說明會上已提到，對南京廠擴產是依客戶需求與經濟情勢 而定。 市場一度傳是因台灣缺水而轉往大陸擴產，經濟部昨晚澄清，台積電長期以台灣為中心深 度布局，該公司在台灣的投資腳步沒有放緩、只有加快，且投資的都是最先進的製程；業 界也指出，全球各地都出現極端氣候，南京近年也頻繁缺水，甚至出現比沙漠還乾燥的旱 象，大陸華東與華南一帶直到5月下旬都有乾旱預警。 業界認為，台積電在南京

台積電擬發260萬股限制股票 激勵高階主管拚績效 （中央社記者張建中新竹22日電）台積電今天召開臨時董事會，決議發行不超過260萬股 的限制員工權利新股。台積電表示，主要是為了強化高階主管對於創造長期股東價值的責 任。 台積電指出，為了強化經營績效與股東利益和環境、社會及公司治理成果有更好的連結。 同時，符合全球投資人對於公司高階主管的薪酬與長期經營績效及股東權益有更強連結的 期待，決定將高階主管

台積電臨時董事會拍板 發限制股票吸引及留任人才 2021-04-22 19:15 經濟日報 記者尹慧中／即時報導 台積電（2330）今（22）日召開臨時董事會拍板兩大案，包含吸引及留任公司高階主管，並將其獎酬連結股東利益與ESG（環境、社會、公司治理）成果，核准發行不超過普通股2,600仟股之2021年限制員工權利新股案，並將此案呈送 2021年股東常會核准。 另外台積董事會也在今日核准資本預算美

台積電因缺水移2萬片產能到南京廠？ 公司：台灣持續是重點生產基地 台積電創辦人張忠謀昨直言台灣在晶圓代工領域的發展優勢較美國、中國為佳，不過，今 市場又傳出由於台灣易發生缺水情況，台積電有意將16奈米以下成熟製程2萬片產能移到 中國南京廠。對此，台積電強調，「不回應市場傳聞，台灣持續是我們重點生產基地，產 能規劃皆以公開說明為準。」 台積電南京廠於2015年成立，初期以16奈米生產，產能不到2萬片

作者: peterlin495 (專業果粉O'_'O) 看板: Tech_Job 標題: [新聞] 男狠離台積電！更讚夜市日賺1.5萬 時間: Sat Apr 17 12:24:15 2021 新頭殼newtalk | 文/nownews 發布 2021.04.17 | 10:56 擁有一份穩定高薪的工作相信是不少人的目標，但是職場上除了工作技能要點好點滿之外， 對於職涯未來的考慮，也是非常重要的

2021-04-21 13:13 經濟日報 / 記者楊伶雯／即時報導 台積電（2330）創辦人張忠謀今(21)日直言，中國大陸雖然有20年、幾百億美元補貼，但 半導體製造落後台積電5年以上，邏輯半導體設計落後美國、台灣一兩年，大陸現在還不 是對手，尤其在晶圓製造方面。 不過，面對南韓的競爭，張忠謀強調，在晶圓製造域三星電子是台積電的強勁競爭對手， 因為南韓在晶圓製造領域的優勢跟台灣相似。 經濟日報

台積電董事候選人曝光 麻省理工學院校長入列 晶圓代工龍頭台積電(2330)16日宣布下屆董事候選人名單，此次將提名10位董事被提名人 並列為下屆董事會之董事候選人，並於6月8日股東常會的董事改選中進行選舉。台積電現 任獨立董事、宏碁創辦人施振榮此次將退出台積電董事會，台積電提名美國麻省理工學院 校長拉斐爾．萊夫(L. Rafael Reif)為新任獨立董事。 台積電宣布10位董事提名人，包括4名董

作者: homura456 (股市反指標) 看板: Stock 標題: [新聞] 台積電被美國逼去設廠」？台大副校長曝 時間: Tue Apr 20 10:57:39 2021 原文標題： 台積電被美國逼去設廠」？台大副校長曝美政府下一步：把技術轉給Intel 原文連結： 發布時間： [B 2021-04-20 08:20 原文內容： 台積電將在美國設置晶圓廠，對此，亞洲硬體分析師楊應超在《文茜世

應徵台積電！「父母重學業？」他回1句被嗆 網怒：不尊重 科技大廠台積電一向在求職圈中聲浪頗高，但最近卻紛紛出現求職者分享的負面經驗！一 名網友在網路社群上發文，表示自己曾在3、4年前接到面試通知，第二輪的面試官卻讓他 有不好的感受，不但問題牽涉個人隱私，甚至還批評他「家庭教育失敗」，不愉快的面試 經驗讓網友毅然決然放棄台積電的工作機會。 這名網友18日在網路社群《Dcard》和大家分享他3、4年前

這沒什麼問題啊 部經理月薪13萬 法律規定補償18個月的半薪 18x0.5x13=117 這唯一的漏洞是競業條款還有規定 在職期間，公司是否有給特殊獎金 來表示你的技能的確是行業不可或缺 這個特殊獎金要有證明不是所有員工都有 人才才有，每季分紅不能算 看起來台積應該是沒有給 不然判決罰金應該是任台積喊價才對 這判決比較像是 如果台積沒辦法用競業條款整他 那至少把離職前想競業給的229萬還回來

這案子台積電賺大了 實際上根本不符合競業禁止條款 根本一毛都不該賠的 判賠 實際上已經偏台積電了 勞基法施行細則7.3 競業禁止條款 何謂合理補償金？ 補償金不得低於平均月薪50% 拿這經理年薪720萬算 18個月50% 補償金要540萬 而台積電給多少？...117萬 這種案例真的拿底薪去凹 就當大家都是白癡了 真的給一點點算三小 台積法務都吃乾飯的嗎？ 法官看起來已經很硬拗惹 硬要袒護台積電了

2021-04-20 16:23 聯合報 / 記者潘乃欣／台北即時報導 水情吃緊，營建署目前推動「替代履行」再生水交換模式，台積電南科廠、奇美實業、台 南市政府與南部科學園區最快今年5月初簽訂再生水交換契約，有望成為台灣再生水交換 首例。科技部次長林敏聰今天表示，科技部鼓勵廠商用再生水，若構成好的模式，當然也 值得推廣到其他單位。 水情嚴峻，台中4月6日起供水五天、停兩天，中部科學園區也在供五停二