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[閒聊] 富邦人壽的通訊處找人真的很Low
找工作找了也有一陣子了 這是第二次接到富邦人壽通訊處的找人電話 恩....真希望下次他們找人可以先做好功課 我都已經拒絕過一次，還繼續打給我是怎樣 然後都很大言不慚的說它是「富邦金控」，卻不肯說明是「人壽通訊處」 而且更神奇的是，我明明人力銀行履歷有設定拒絕壽險業者 但他還是拿的到我的履歷XDDD 由此可證人力銀行這東西...希望我這輩子不要再有用它的機會了 還是那句老話，如果你是社會新鮮人or工...
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Re: [閒聊] 富邦人壽的通訊處找人真的很Low
我來出賣一下這些通訊處的做法好了。 因為我老婆也在裡面找人頭(捉下線)， 他們打電話都會自稱"HR"，事實上一個通訊處最多就一個助理， 其他都是業務，哪來HR。 1. 而打電話找您面試也是績效之一，因為通訊處業務要維持一定的人數。 人越多，業績相對會比較好，有時找人還會列入旅遊招待的評分。 2. 您接到的Case，找您進來的主管也可以抽成，所以這些業務除了拉業績， 第二要務就是拉人。 3. 升官，
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[閒聊] 富邦人壽的通訊處找人真的很Low
找工作找了也有一陣子了 這是第二次接到富邦人壽通訊處的找人電話 恩....真希望下次他們找人可以先做好功課 我都已經拒絕過一次，還繼續打給我是怎樣 然後都很大言不慚的說它是「富邦金控」，卻不肯說明是「人壽通訊處」 而且更神奇的是，我明明人力銀行履歷有設定拒絕壽險業者 但他還是拿的到我的履歷XDDD 由此可證人力銀行這東西...希望我這輩子不要再有用它的機會了 還是那句老話，如果你是社會新鮮人or工
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[請益] 富邦人壽工作環境
想請問一下富邦人壽資訊部的工作環境如何? 1.公司環境 2.下班時間會很晚嗎?(加班情況) 3.比起銀行業,會比較操嗎? --...
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[請益] 富邦人壽工作環境
想請問一下富邦人壽資訊部的工作環境如何? 1.公司環境 2.下班時間會很晚嗎?(加班情況) 3.比起銀行業,會比較操嗎?
