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[問卷]職場行為與態度問卷調查(7-11商品卡)
問卷名稱:職場行為與態度調查問卷 研究目的:探討職場中主管與員工的互動情形，以及員工的情緒感受及行為，需要蒐集大量 主管與員工互動的行為事例。 填答條件:任職於台灣的全職工作者 填寫時間:約需15-20分鐘 問卷內容:主要為四大題簡答題，及七小題選擇題。 回饋方式:為感謝您協助填寫本問卷，只要完整填寫完問卷且為有效問卷，我們將提供7-11 商品卡70元作為回饋，以表謝意。 注意事項!!! 1.本研
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
Tech_Job板的先進們，您們好， 不好意思又再次打擾，小妹在進行研究問卷的發放，因已過兩周，所以再一次張貼問卷， 抱歉，小妹目前依然還差一些數量（大約20-30份左右的問卷量）需要先進們的幫忙。 若先進們有時間，希望「從事開發或研發相關類型工作，例如軟體工程師、程式設計師、 系統工程師、機構工程師、製程工程師…等的先進們」，能夠幫小妹填一下問卷，真的非 常不好意思，也真的真的很謝謝您們的協助。...
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
Tech_Job板的先進們，您們好， 不好意思又再次打擾，小妹在進行研究問卷的發放，因已過兩周，所以再一次張貼問卷， 抱歉，小妹目前依然還差一些數量（大約20-30份左右的問卷量）需要先進們的幫忙。 若先進們有時間，希望「從事開發或研發相關類型工作，例如軟體工程師、程式設計師、 系統工程師、機構工程師、製程工程師…等的先進們」，能夠幫小妹填一下問卷，真的非 常不好意思，也真的真的很謝謝您們的協助。
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
Soft_Job板的先進們，您們好， 不好意思，小妹在進行研究問卷的發放，目前數量有些不足，因此詢問板主並經過板主的 同意，將問卷再次張貼。 若先進們有時間，希望「從事開發或研發相關類型工作，例如軟體工程師、程式設計師、 系統工程師…等的先進們」，能夠幫小妹填一下問卷，再次打擾，不好意思，非常謝謝您 們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解企業裡進行設計（不論是開發或研發）...
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
Soft_Job板的先進們，您們好， 不好意思，小妹在進行研究問卷的發放，目前數量有些不足，因此詢問板主並經過板主的 同意，將問卷再次張貼。 若先進們有時間，希望「從事開發或研發相關類型工作，例如軟體工程師、程式設計師、 系統工程師…等的先進們」，能夠幫小妹填一下問卷，再次打擾，不好意思，非常謝謝您 們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解企業裡進行設計（不論是開發或研發）
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[問題關於自己工作經歷不漂亮
想請問各位前輩 小弟今年17歲 前前後後已經做了很多份工作 我覺得我的資歷導致我現在找工作有點障礙 1.品田牧場 一個月(憂鬱症、主管各種粗口) 2.早餐店 六個月(老闆不需那麼多人力，被砍時數) 3.田季發爺 一個月(跟同事處不好) 4.統一超商A 一個月(想換離家近的公司) 5.統一超商B 不到一個月(店長以為我甚麼都會，最後才發現我很多都不會) 根據以上工作經驗 這是依照時間順序排下來的 我
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[問卷] 知識對科技創新行為之影響（抽7-11禮券）
Tech_Job板的先進們，您們好， 不好意思，小妹在進行研究問卷的發放，目前數量仍然不足，因已過兩個禮拜，因此將問 卷再次張貼。 若先進們有時間，希望「從事開發或研發相關類型工作，例如軟體工程師、程式設計師、 系統工程師、機構工程師、製程工程師…等的先進們」，能夠幫小妹填一下問卷，再次打 擾，不好意思，非常謝謝您們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解企業裡進行設計（不論...
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[問卷] 知識對科技創新行為之影響（抽7-11禮券）
Tech_Job板的先進們，您們好， 不好意思，小妹在進行研究問卷的發放，目前數量仍然不足，因已過兩個禮拜，因此將問 卷再次張貼。 若先進們有時間，希望「從事開發或研發相關類型工作，例如軟體工程師、程式設計師、 系統工程師、機構工程師、製程工程師…等的先進們」，能夠幫小妹填一下問卷，再次打 擾，不好意思，非常謝謝您們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解企業裡進行設計（不論
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
【非常謝謝DDRMIX板主允許問卷的張貼】 Salary板的先進們，您們好， 小妹正在進行研究問卷的發放，研究對象為「從事開發或研發相關類型工作，例如軟體工 程師、程式設計師、機構工程師…等的先進們」，若先進們有時間，希望您們能幫小妹填 一下問卷，不好意思，再麻煩先進們，非常謝謝您們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解企業裡進行設計的（不論是開發或研發）的工作者們對於工作...
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
【非常謝謝DDRMIX板主允許問卷的張貼】 Salary板的先進們，您們好， 小妹正在進行研究問卷的發放，研究對象為「從事開發或研發相關類型工作，例如軟體工 程師、程式設計師、機構工程師…等的先進們」，若先進們有時間，希望您們能幫小妹填 一下問卷，不好意思，再麻煩先進們，非常謝謝您們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解企業裡進行設計的（不論是開發或研發）的工作者們對於工作
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
Tech_Job板的先進們，您們好， 小妹目前正在進行研究問卷的發放，若先進們有時間，希望您們能夠幫小妹填一下問卷， 不好意思，再麻煩先進們，非常謝謝您們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解員工如何看待自己的知識以及如何使用在科技創新上 填答條件：從事研發相關類型工作，如系統工程師、軟體工程師、程式設計師、機構工程 師、設備工程師…等皆可。 其他聲明： 1.問卷為不記名且...
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
Tech_Job板的先進們，您們好， 小妹目前正在進行研究問卷的發放，若先進們有時間，希望您們能夠幫小妹填一下問卷， 不好意思，再麻煩先進們，非常謝謝您們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解員工如何看待自己的知識以及如何使用在科技創新上 填答條件：從事研發相關類型工作，如系統工程師、軟體工程師、程式設計師、機構工程 師、設備工程師…等皆可。 其他聲明： 1.問卷為不記名且
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
Soft_Job板的先進們，您們好， 小妹目前正在進行研究問卷的發放，若先進們有時間，希望您們能夠幫小妹填一下問卷， 不好意思，再麻煩先進們，非常謝謝您們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解員工如何看待自己的知識以及如何使用在科技創新上 填答條件：從事研發相關類型工作，如系統工程師、軟體工程師、程式設計師…等皆可。 其他聲明： 1.問卷為不記名且內容都會保密，研究結果僅供...
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[問卷] 知識對科技創新行為的影響（抽7-11禮券）
Soft_Job板的先進們，您們好， 小妹目前正在進行研究問卷的發放，若先進們有時間，希望您們能夠幫小妹填一下問卷， 不好意思，再麻煩先進們，非常謝謝您們。 問卷名稱：員工工作知識對科技創新行為的影響 研究目的：瞭解員工如何看待自己的知識以及如何使用在科技創新上 填答條件：從事研發相關類型工作，如系統工程師、軟體工程師、程式設計師…等皆可。 其他聲明： 1.問卷為不記名且內容都會保密，研究結果僅供
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[心得] 2018夏_學士畢業數據分析面試分享
各位大神安安 本版上面關於數據分析(data analyst)相關工作經驗分享偏少 前兩個月剛好面試了幾間公司 公司類型為新創居多，沒有保險金融、電信業及製造業 在此分享一下面試經驗，也歡迎大家互相討論 提醒:文長慎入 Medium好讀版: 文章會針對 ˙背景及經驗介紹 ˙履歷投遞 ˙面試過程及結果 ˙結論 四個部分分享 ˙背景及經驗 私校數學系畢業(非理工強校)，在校成績普通，沒有被當，但有暑修
